Page 269 - 循人中学行政手册Tsun Jin High School Administative Manual
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培训队评分标准（该学期没有校外比赛）：
准则 细则
出席 45％ 由联课处输入计算
优等 25~35％ 弱 6~10％
活动表现 35％ 良好 20~24％ 差 0~5％
中等 11~19％
优等 15~20％ 中等 5~9%
学习态度 20%
佳 10~14％ 差 1~4%
优等 4~5％
执委 5％ 中等 2~3％
差 0~1％
注：
(一) 无缴费者，一概零分计算。
(二) 顾问老师平时就必须对会员表现给予记录，并在评分时依细项评分，以严
格评鉴会员之表现。
(三) 若联课处认为有必要，可要求 3 学点及 4 学点之团体进行会员面试，以甄
选表现最好之新会员。
三、扣分规定：
3 学点、4 学点团体 2 学点团体
无故缺席 5 6
事假 2 3
迟到/早退 0.5 1
注：
个人评分受团体平时评鉴限制：
(一) 平时评鉴分数不达 75 分之团体（除了培训队），依联课处规定，执委及会
员分别扣 7 分及扣 3 分，以确保所有执委及会员皆能全力做好本分。
(二) 联课处于每学期顾问老师交上团员评分表后，再依团体该学期平时评鉴分
数不达 75 分者给予扣分。
四、附则：本规定经行政会议通过，自公布日起开始实施。修正亦同。
1997 年 4 月 4 日第四次行政会议通过。 2008 年 11 月 06 日第十二次行政会议通过修正。
1998 年 2 月 12 日第三次行政会议通过修订。 2016 年 12 月 13 日第一次行政会议通过修正。
2000 年 12 月 8 日第一次行政会议通过修订。 2022 年 11 月 10 日第十一次行政会议通过修正。
2003 年通过修订。
23-24xzG.doc 联-16
