Page 222 - 循人中学行政手册2025-2026

培训队评分标准（该学期有校外比赛）：
准则 细则
出席 45％ 由联课处输入计算
优等 2125％ 弱 610％
活动表现 25％ 良好 1620％ 差 05％
中等 1115％
优等 1315％ 中等 58%
学习态度 15%
佳 912％ 差 14%
优等 45％
执委 5％ 中等 23％
差 01％
校队代表 15％ 名次 全国性 州际性 区域性
冠军 15％ 13％ 11％
亚军 13％ 11％ 9％
季军 11％ 9％ 7％
殿军 9％ 7％ 5％
大会接受之奖项 7％ 5％ 3％
自主参与校外比赛并得奖 15%

培训队评分标准（该学期没有校外比赛）：
准则 细则
出席 45％ 由联课处输入计算
优等 2535％ 弱 610％
活动表现 35％ 良好 2024％ 差 05％
中等 1119％
优等 1520％ 中等 59%
学习态度 20%
佳 1014％ 差 14%
优等 45％
执委 5％ 中等 23％
差 01％

注：
(一) 无缴费者，一概零分计算。
(二) 顾问老师平时就必须对会员表现给予记录，并在评分时依细项评分，以严
格评鉴会员之表现。
(三) 若联课处认为有必要，可要求 3 学点及 4 学点之团体进行会员面试，以甄
选表现最好之新会员。

三、 扣分规定：
3 学点、4 学点团体 2 学点团体

无故缺席 5 6
事假 2 3

迟到/早退 0.5 1

注：
个人评分受团体平时评鉴限制
(一) 平时评鉴分数不达 75 分之团体，依联课处规定，执委及会员分别扣 7 分
及扣 3 分，以确保所有执委及会员皆能全力做好本分。

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25-26.doc